توضیحات دوره
- هدف کلی
تغییر رفتار و نگرش افراد سازمان در جهت مطلوب از طریق آموزش مهارتها و تخصص ها
- اهمیت
و رضایت وتوانمند سازی سازمان ها به نحوی كه عملكرد آنها به بالاترين سطح ممكن برسد.،به سختي تلاش كنند، به طور منظم در محل كار حاضر شوند و براي عملي شدن هدفها و تصميم هاي سازمان کوشش کنند.
- سرفصل ها
- عوامل موثر درایجاد انگیزش ۱
- انواع نیازها
- راههای ایجاد انگیزه در کارکنان سازمان
- آشنایی با تئوریهای x,y
- تئوریهای مبتنی بر نیازهای سه گانه
- انگیزش در ماتریس فوربس
- تمرین/ ذکر افسانه سیزیف
- انگیزش وامنیت/ انگیزش و هویت
- انگیزش و خطاهای شناختی
- تئوری بهداشت انگیزش
- چند تئوری دیگر / داستانک/ معرفی منابع/ ادامه سرفصلها در انگیزش ۲
